Sie möchten Ihre Lehre weiterentwickeln? Sie möchten z. B. Prozesse der Lehr- und Curriculumsentwicklung lösungsorientiert bearbeiten, Ihre Lehre interaktiver ausrichten oder innovative Methodiken integrieren? Dann bietet Ihnen Coaching die Möglichkeit, mit einer Expertin/einem Experten, abgestimmt auf Ihre individuellen Bedarfe, Ihre Lehrsituationen zu reflektieren und sich neue Handlungsmöglichkeiten zu erarbeiten.
Coaching ist ein interaktiver Beratungs- und Begleitungsprozess. Dieser Prozess ist zeitlich begrenzt, thematisch fokussiert und erfolgt zielorientiert. Dabei werden aktuelle berufsbezogene Themen, Anliegen, Probleme und Herausforderungen individuell bearbeitet und neue Handlungsoptionen entwickelt.
Welche Vorteile hat ein Coaching?
- persönliche, vertrauliche Begleitung durch erfahrene Coaches
- individuelle Termin-Vereinbarung
- zeitnahe Bearbeitung Ihrer Themen
- konkrete Lösungsansätze und Handlungsmöglichkeiten
Beispielthemen im Coaching für die Lehre
- Ihre Rolle als Lehrende/Lehrender
- Planung und Gestaltung von Lehrveranstaltungen
- Curriculumsentwicklung
- Kommunikation mit Studierenden
- Aspekte der Vielfalt, interkulturelle Themen, Genderaspekte etc.
- Bearbeitung von Impulsen aus einem TAP (Teaching Analysis Poll)
- Ihre Rolle als Modell, Vorbild und Führungskraft für die Lehrkompetenzentwicklung Ihrer Mitarbeitenden
Wie läuft das Coaching ab?
Das Coaching für die Lehre umfasst i.d.R. sieben Zeitstunden, welche Sie flexibel in Anspruch nehmen können. Der Ablauf des Gespräches richtet sich dabei ganz nach Ihren individuellen Anliegen und Absprachen mit der/dem Coach.
Die von uns vermittelten externen Coaches verfügen sowohl über Expertise im Bereich Hochschuldidaktik als auch eine Coachingausbildung sowie über langjährige und vielfältige Erfahrungen mit Coaching von Lehrenden.
Alle besprochenen Inhalte bleiben vertraulich zwischen Ihnen und der/dem Coach.
Ablauf
Wenn Sie Interesse am Coaching haben, wenden Sie sich gerne an uns.
- Erstgespräch mit einer Ansprechperson aus dem Sachgebiet Personalentwicklung
- Vermittlungsvorschlag durch das Sachgebiet Personalentwicklung
- Coachauswahl durch die/den Coachee
- Organisatorische Abwicklung durch das Sachgebiet Personalentwicklung
- Auftragsklärung zwischen Coachee und Coach
- Nachbereitung durch Coachee und Sachgebiet Personalentwicklung
Kontakt
30167 Hannover
