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Personalentwicklung für Professorinnen und Professoren

Die Personalentwicklung berät und unterstützt Sie als Professorinnen und Professoren in der Wahrnehmung Ihrer vielfältigen Aufgaben rund um die Themen Forschung, Lehre und Mitarbeiterführung mit verschiedenen Angebotsformaten.

Zu einem guten Einstieg in die neue Position und die damit verbundenen Rollen und Aufgaben an der Leibniz Universität Hannover tragen die folgenden Angebote für neuberufene Professorinnen und Professoren bei:

An erfahrene wie auch an neuberufene Professorinnen und Professoren richten sich die folgenden Angebote:

Eine Übersicht der Angebote finden Sie in dem Flyer Personalentwicklung für Professorinnen und Professoren. Über aktuelle Veranstaltungen informieren wir Sie jeweils gesondert per Post oder E-Mail.

In enger Verzahnung mit der Organisationsentwicklung werden Fragen der Arbeitsorganisation und Zusammenarbeit bearbeitet und Veränderungsprozesse begleitet. Hier beraten und unterstützen wir Sie mit folgenden Angeboten:

Dabei kommen, je nach Fragestellung, unterschiedliche Methoden zum Einsatz. Als weiteres Angebot für neuberufene Professorinnen und Professoren gibt es den Dual Career-Service.

 Angebote externer, hochschulnaher Einrichtungen

Ansprechpartnerinnen

Haben Sie im Programm Personalentwicklung für Professorinnen und Professoren etwas vermisst? Dann sprechen Sie uns gern an.

Karin Griesbach

Leitung Personalentwicklung

Tel. +49 511 762 - 19171
Fax +49 511 762 - 4366

E-Mail karin.griesbachzuv.uni-hannover.de

 

Eva Klein-Heßling

Sachgebiet Personalentwicklung

Tel. +49 511 762 - 17660
Fax +49 511 762 - 4366

E-Mail eva.klein-hessling@zuv.uni-hannover.de

 

Christina Barraß (Organisation des Informationstages für Neuberufene)

Sachgebiet Personalentwicklung

Tel. +49 511 762 - 19184
Fax +49 511 762 - 19182

E-Mail christina.barrass@zuv.uni-hannover.de